Az étrend-kiegészítők területén működő cégek és vállalkozások számára a jogszabályoknak való megfelelés nem csupán lehetőség. Egyetlen rosszul megfogalmazott állítás, kép vagy utalás is eljárást vonhat maga után a hatóságok (például versenyhatóság, a fogyasztóvédelmi hatóságok) részéről.
Alapfogalmak
Élelmiszer: Az élelmiszer minden olyan feldolgozott, részben feldolgozott vagy feldolgozatlan anyagot, vagy terméket jelent, amelyet emberi fogyasztásra szánnak, illetve amelyet várhatóan emberek fogyasztanak el. Az élelmiszereken belül különböző kategóriákat különböztethetünk meg, amelyek közül a legnagyobb csoportot az ún. általános közfogyasztásra készült élelmiszerek adják. Kiemelést érdemelnek az étrend-kiegészítők, amely termékeket csak akkor lehet forgalmazni, ha azokat a Nemzeti Népegészségügyi és Gyógyszerészeti Központhoz (a továbbiakban: NNGYK) bejelentették.
Étrend-kiegészítő: Étrend-kiegészítőnek minősül a hagyományos étrend kiegészítését szolgáló olyan élelmiszer, amely koncentrált formában tartalmaz tápanyagokat vagy egyéb táplálkozási vagy élettani hatással rendelkező anyagokat, egyenként vagy kombináltan; adagolt vagy adagolható formában kerül forgalomba (például kapszula, pasztilla, tabletta, port tartalmazó tasak, adagolható por, ampulla, csepegtetős üveg vagy más hasonló por-, illetve folyadékforma), amely alkalmas kis mennyiség adagolására.
Állítás: Minden olyan közlés, vagy ábrázolás – beleértve a képi, grafikus, vagy jelképes elemeket – amely kijelenti, sugallja, vagy sejteti, hogy az élelmiszer különleges jellemzőkkel rendelkezik.
A Gazdasági Versenyhivatal gyakorlata:
A Gazdasági Versenyhivatal számos eljárás során észlelte, hogy a vállalkozások élelmiszerek, illetve ezen kategórián belül különösen étrend-kiegészítők forgalmazása, illetve reklámozása során olyan állításokat alkalmaznak, amelyek a termékek tápanyagtartalmára, illetve emberi szervezetre gyakorolt lehetséges hatásaira vonatkoznak.
Ezen állítások alkalmazása szigorúan szabályozott, és hazai, valamint Európai Uniós jogszabályok is meghatároznak korlátokat és tilalmakat. A GVH-nak az elmúlt évtizedek alatt számottevő joggyakorlati tapasztalata gyűlt össze a kérdéskörben, és több bírságot is kénytelen volt kiszabni a tiltott gyógyhatásra és egészségre vonatkozó állítások reklámozása miatt.
A magas számú jogsértő gyakorlat okán a GVH 2026. márciusában iránymutatást adott ki a vállalkozások számára. A GVH a tájékoztató füzetben az alábbi iránymutatásokat tette:
- Az élelmiszereknek tilos gyógyhatást tulajdonítani, az semmilyen körülmények között nem engedélyezett, így az élelmiszerekkel kapcsolatos kereskedelmi gyakorlat nem tulajdoníthat a terméknek emberi betegségek megelőzésére, kezelésére vagy gyógyítására vonatkozó tulajdonságokat, és még csak nem is utalhatnak ilyen tulajdonságokra.
- Tilos minden olyan egészségre vonatkozó állítás, amely a súlycsökkentés ütemére vagy mértékére utal, amely egyes orvosok vagy egészségügyi szakemberek, valamint egyéb szervezetek ajánlásaira hivatkozik, illetve amely azt sugallja, hogy az élelmiszer fogyasztásának mellőzése hatással lehet az egészségre.
- A fenti kategóriákba nem tartozó egészségre vonatkozó állítások pedig – meghatározott kivételekkel − csak akkor használhatók, ha az Európai Bizottság listáján engedélyezettként megtalálhatók.
A GVH javaslata:
A vállalkozásoknak az élelmiszertermékeikkel, illetve étrendkiegészítőikkel kapcsolatos kereskedelmi kommunikációjuk során figyelembe kell venni az alábbi szempontokat:
- Tanulmányozzák a GVH által közzétett tájékoztató anyagot és vegyék figyelembe az abban foglalt tanácsokat, javaslatokat.
- Javasolt már a kommunikáció tervezése során kikérni a jogszabályi előírásokban jártas szervezetek szakmai véleményét.
- Érdemes lehet egy belső vállalati megfelelési program kidolgozása, mely biztosítja az előírások ismereteit és az azok betartásához szükséges belső eljárási rendet.
Elősegítheti az esetleges jogsértő magatartások elkerülését egy belső megfelelőségi program kialakítása az alkalmazandó szabályok ismeretének biztosítása és a megfelelőséghez szükséges belső eljárások érdekében, a vállalati struktúrához és működéshez igazított nyomon követési rendszer és jelentéstételi folyamat kialakítása, valamint ellenőrzési pontok kialakítása a lehetséges hiányosságok azonosítása érdekében, valamint szükség esetén szankciók alkalmazása (beleértve a szerződések felmondását).
Ügyvédi segítségre van szüksége? Vegye fel velem a kapcsolatot!
